Trùng BHXH do cho người khác mượn CMND

Gần đây, những trường hợp bị trùng BHXH diễn ra rất nhiều nguyên nhân là do có ý tốt và cho người khác mượn CMND để ký HĐLĐ đi làm việc.

Nguyên tắc giao kết hợp đồng lao động

Theo Điều 15 Bộ Luật lao động 2019 khi giao kết hợp đồng lao động thì phải đảm bảo các nguyên tắc như sau:

1. Tự nguyện, bình đẳng, thiện chí, hợp tác và trung thực.

2. Tự do giao kết hợp đồng lao động nhưng không được trái pháp luật, thỏa ước lao động tập thể và đạo đức xã hội.

Cho người khác mượn cmnd để đi làm việc dẫn đến trùng bhxh

Việc này diễn ra rất phổ biến đặc biệt là vào những năm 2010 trở về trước. Khi mà việc kiểm soát về lý lịch khi xin việc và đăng ký BHXH còn lỏng lẻo.

Điều này dẫn đến tình trạng những người chưa đủ tuổi sẽ mượn CMND của người khác đã đủ tuổi lao động để đi làm việc. Một phần cũng do những người cho mượn CMND của mình cũng vì thương người muốn giúp đỡ những hoàn cảnh khó khăn, một phần cũng vì thiếu hiểu biết về pháp luật nên dẫn đến tình trạng cùng một người, cùng một thời điểm mà có đến 2 sổ BHXH khác nhau.

Dẫn đến hệ lụy sau này khi cần nhận trợ cấp BHXH thì không thể nhận được do trùng BHXH.

Vì vậy muốn nhận trợ cấp, ta cần phải xử lý quá trình trùng BHXH này.

Trùng BHXH thì nên làm gì

Căn cứ theo Công văn 1767/BLĐTB-XH năm 2022 về việc người lao động mượn hồ sơ của người khác để giao kết hợp đồng lao động quy định như sau:

“1. Trường hợp người lao động mượn hồ sơ của người khác để giao kết hợp đồng lao động là hành vi vi phạm nguyên tắc “trung thực” theo quy định tại khoản 1 Điều 15 của Bộ luật Lao động và vi phạm nghĩa vụ cung cấp thông tin khi giao kết hợp đồng lao động theo quy định tại khoản 2 Điều 16 của Bộ luật Lao động. Căn cứ quy định tại điểm b khoản 1 Điều 49 của Bộ luật Lao động đây là trường hợp hợp đồng lao động vô hiệu toàn bộ.

2. Thẩm quyền tuyên bố hợp đồng lao động vô hiệu và xử lý hợp đồng vô hiệu được thực hiện theo quy định tại Điều 50, Điều 51 của Bộ luật Lao động và mục 3 Chương III của Nghị định số 145/2020/NĐ-CP ngày 14 tháng 12 năm 2020 của Chính phủ quy định chi tiết và hướng dẫn thi hành một số điều của Bộ luật Lao động về điều kiện lao động và quan hệ lao động.

Theo đó, Tòa án nhân dân có quyền tuyên bố hợp đồng lao động vô hiệu.

Việc xử lý hợp đồng lao động vô hiệu toàn bộ do người giao kết không đúng thẩm quyền hoặc vi phạm nguyên tắc giao kết hợp đồng lao động được thực hiện theo quy định tại khoản 2 Điều 51 của Bộ luật Lao động và Điều 10 của Nghị định số 145/2020/NĐ-CP. Tại khoản 4 Điều 10 của Nghị định số 145/2020/NĐ-CP quy định:

“Các vấn đề khác liên quan đến việc xử lý hợp đồng lao động vô hiệu toàn bộ do người giao kết không đúng thẩm quyền hoặc vi phạm nguyên tắc giao kết hợp đồng lao động thuộc thẩm quyền giải quyết của Tòa án theo quy định của Bộ luật Tố tụng dân sự”

Từ quy định trên ta có thể thấy được việc mượn CMND để giao kết hợp đồng lao động dẫn đến trùng BHXH thì HĐLĐ trên vô hiệu toàn bộ và không phát sinh quyền và nghĩa vụ từ sổ BHXH từ HĐLĐ kể trên.

Tư vấn về các tranh chấp hợp đồng lao động

• Tư vấn giải quyết tranh chấp hợp đồng lao động
• Hướng dẫn thủ tục khởi kiện tranh chấp hợp đồng lao động

Liên hệ Luật sư giải quyết trùng BHXH

Số điện thoại: 0382.266.998

NHỮNG PHƯƠNG THỨC LIÊN HỆ TỚI LUẬT SƯ TƯ VẤN TRÙNG BHXH

Tư vấn trực tiếp tại địa chỉ Công ty:

Chúng tôi khuyến khích khách hàng đến tư vấn trực tiếp tại địa chỉ của Công ty. Vì rằng để bảo vệ quyền và lợi ích tối đa cho khách hàng.

Trụ sở chính công ty: Số 27/4 (Lầu 1), đường An Phú Đông 1, Khu phố 1, phường An Phú Đông, Quận 12, TPHCM.

Chi nhánh Bình Dương: Số 69 đường N2, Khu nhà ở Phú Mỹ Hiệp – 713 Mỹ Phước – Tân Vạn, khu phố Đông An, phường Tân Đông Hiệp, thành phố Dĩ An, tỉnh Bình Dương.

Thời gian làm việc:

Thứ 2 – Thứ 6:

• Sáng từ 7h45 – 12h;
• Chiều từ 13h30 – 17h.

Thứ 7: Sáng từ 7h45 – 12h.

Liên hệ qua Số điện thoại:

Số điện thoại: 0382.266.998

Chúng tôi chỉ hỗ trợ tư vấn đối với 2 số điện thoại trên, Qúy khách hàng khi bấm số sẽ được liên hệ với trực tiếp với Luật sư.

Việc thực hiện tư vấn qua số điện thoại của Luật sư sẽ giúp khách hàng dễ dàng trong việc đi lại, hoặc không có thời gian để đến trực tiếp địa chỉ của Công ty.

LIÊN HỆ VỚI CHÚNG TÔI QUA EMAIL:

Qúy khách vui lòng thực hiện như sau:

• Ghi rõ họ và tên;
• Địa chỉ;
• Số điện thoại liên hệ;
• Tóm tắt nội dung vụ việc;
• Gửi câu hỏi hoặc yêu cầu của mình.

Trong trường hợp vụ việc phức tạp, chúng tôi khuyến khích khách hàng nên đến tư vấn trực tiếp tại công ty để đưa ra hướng giải quyết nhanh chóng và bảo vệ quyền lợi của khách hàng.

—-𝐕𝐮̛̃𝐧𝐠 𝐩𝐡𝐚́𝐩 𝐥𝐲́, 𝐭𝐚̣𝐨 𝐭𝐡𝐚̀𝐧𝐡 𝐜𝐨̂𝐧𝐠—-

🧰Luật sư Bình Dương tư vấn Hôn nhân | Chia tài sản | Tranh chấp đất đai | Thừa kế | Lao động | Công nợ | Kinh tế.

☎️Tư vấn qua điện thoại: 038.22.66.998

📮Tư vấn qua Zalo: Luật Vinh Phước

💌Tư vấn qua Facebook: Luật sư Bình Dương

📌 Tư vấn miễn phí cho người lao động, người nghèo, người yếu thế.

CÔNG TY LUẬT TNHH VINH PHƯỚC

📕Hân hạnh phục vụ Quý khách!